@应届生:2020秋招全面结束,你拿到满意Offer了吗?
 

@应届生:2020秋招全面结束,你拿到满意Offer了吗?

 

明天就是12月了,我不得不遗憾地通知你:

2020秋招已经结束

 
 

 

很多同学都拿到了年薪20w+的Offer,甚至有的同学纠结两个30w的Offer该选哪个。

 

 

那你呢?可能找到的工作薪资说不出口,甚至连个Offer都没有……

 

与拿到高薪Offer的这些同学相比,你们的差距从现在就开始了,他们的第一份工作可能就比你少奋斗3-5年!

 

难道就没有逆袭的机会了吗?

 

 

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你有哪些拿Offer的机会?

 

如果你还没有理想Offer,不用气馁,因为进名企、拿高薪的校招机会就摆在你眼前
 
总的来说,你有秋招、补录、春招三次校招机会。
 
7月开始的秋招规模最大,几乎所有名企都参与;补录主要是秋招中一些没招满的岗位,再次开放招聘;春招规模较秋招小很多,且以技术岗为主。
 
 

 
秋招已经落下帷幕,只剩补录和春招还能参加。但我强烈建议你,一定要抓住补录机会!
 
每年11、12月正是补录的集中开放期。
 
腾讯、字节跳动、B站、拼多多、快手、华润置地……补录刚刚开启,很多都是管培生、研发、市场、产品等年薪20w+的核心岗。

 

▌字节跳动·网申地址:http://1t.click/brMx
 

 

▌科大讯飞·网申地址:campus.iflytek.com

 

▌拼多多·网申地址:https://www.pinduoduo.com/home/campus/

 

▌蓝月亮·网申地址:bluemoon.zhiye.com/Campus

 

此外,补录招聘流程简化,大多数没有笔试,难度较秋招下降一大截
 
不少企业即使你秋招挂了,还能继续参加补录,相当于给了你复活秋招Offer的“特权”
 

 
你可能想问,春招呢?
 
千万不要傻等春招,到时候你将和大批考公/考研失利者、归国留学生争夺数量有限的黄金岗,而且很多企业补录招满后,根本不!开!春!招!
 
可以说,补录是你目前进大厂、拿高薪Offer的最好机会
 

 

2
 
如何把握补录机会?
 
补录的节奏很快,网申完没多久就收到面试通知,留给你的准备时间非常有限。

 

那么怎样做才能快速拿到大厂Offer呢?

 

1、及时掌握补录信息

现在这个节点,参加补录就是在打一场信息战!

 

 

补录确实有不错的岗位,但开启时间不确定、没有明确截止日期、岗位分散,一般企业都不会大规模宣传。可能只在官网上悄悄放出,或是小范围宣传。
 
每年都有同学根本不知道目标企业开了补录,或是知道的时候,早就招满人了。
 

 
V计划学员就没有这样的担心,我们有专门的人整理补录信息表,谁家新开了补录,马上就更新到表格里,确保学员不错过每一家大厂的补录! 
 
 

 

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2、善用人脉资源

越往后机会越少,而且岗位招满即止,简历越快到HR手里,拿到Offer的几率越大。

 
可能当你还在苦苦等待网申结果时,善用人脉资源、走“捷径”的同学早就开始面试了。
 
 
根据企业官方发布的校招报告,小米的内推Offer率达4成,58更是有超过一半拿Offer的同学来自内推。
 
▲58、小米2019校招报告
 
尤其是在时间紧张、机会有限的补录阶段,如果你还走常规途径,很可能又像秋招时那样,沦为“炮灰”。
 
你自己找到一两家企业的人脉可能比较容易,但找几十家就太难了。
 
 
爱思益与上千家企业有长期合作关系,很多HR会直接找我们招人。成为V计划学员,我们会把你的简历直接递给目标公司的HR们,帮你争取优先筛选、优先进入面试的机会。

 

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3、快速补齐短板

除了弥补信息和人脉的不足,更重要的是提升你的求职能力。

 

由于大部分补录岗位没有笔试,简历和面试是现阶段多花精力的地方。

 

▲蓝月亮秋招补录流程

 

这里不是说你换个简历模板、看几个面试常见问题模板就够了,你要了解清楚目标公司的招人标准,让自己的能力与企业需求相匹配。
 
但现在的时间真的很有限,要想短时间内快速提升,不能只靠自己摸索,你非常需要专人指导。

 

去年这会儿,留学回来的度度还没拿到Offer。11月底,字节跳动的商业变现部门补录开始,想最后博一下的他,找到我们。
 
在这之前,度度只是简单在网上看了看面经。
 
V计划的导师则根据目标岗位要求修改简历,并结合之前字节跳动秋招面试特点和企业文化,相对应地补充面试技巧。
 
结果才上了一节简历修改和4次面试课程,度度就拿到字节跳动Offer!

 

 

V计划的授课导师,都来自于互联网、快消、咨询、金融、房地产等行业头部名企,有3-5年以上的工作经验,对所在行业和企业有着深入的了解!

 

他们带过的学员,大都进了华为、腾讯、宝洁、麦肯锡、龙湖等这些名企。

 
 

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我们深知,每位同学的情况不同、各家企业招聘各有偏好,所以V计划最大的特点就是“个性化”

 

这里没有千篇一律的程式化课程,25节1V1辅导课程你可以任意搭配,花更多时间在自己的薄弱项上。

 

在补录阶段,我们会带你进行高强度的面试车轮战,实现能力在短时间内的快速突破。每轮面试前,也会有导师根据此次面试特点,进行非常细化的指导。

 

 

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